CHARGÉ(E) D'AFFAIRES H/F

- AGENCE SIM BOURGES -

En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous êtes un acteur clé dans le développement de l'activité commerciale de l'agence, le suivi client et la coordination avec les équipes internes.

Vos responsabilités :

- Animer les réunions hebdomadaires sur les indicateurs et tableaux de bord définis
- Développer la notoriété du groupe sur votre secteur (réseaux pro, sponsoring)
- Prospecter activement les entreprises ciblées
- Élaborer et gérer le planning des intérimaires en lien avec les objectifs fixés
- Réaliser le reporting commercial sur l'outil "Prospaction"
- Gérer et développer le portefeuille client de l'agence
- Assurer le respect des règles commerciales et des procédures documentaires
- Formuler les offres commerciales en lien avec la Direction Générale
- Suivre les commandes clients / prospects avec les équipes
- Organiser les visites de poste avec les chargé(e)s de recrutement
- Participer aux réunions commerciales (présentiel ou visioconférence)
- Réaliser le recouvrement client de 1er niveau
- Gérer la livraison des supports (agendas, goodies) dans les délais
- Appliquer les directives communication et les notes de service du Groupe
- Être force de proposition dans l'amélioration continue de l'agence

Missions secondaires :

- Mise à jour des fichiers de candidats
- Renfort temporaire des collègues en cas d'absence

Compétences et qualités attendues :

- Maîtrise des procédures internes (logiciels)
- Solide expérience en prospection et suivi client
- Management participatif et équitable
- Bonne capacité d'organisation et esprit d'équipes

Poste à pourvoir en CDI.

Spécialisé dans tous les secteurs d'activité depuis 2002, SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi en intérim, CDD ou CDI.
Fiers de compter 8 agences dans la région Centre, nous sollicitons tous les moyens nécessaires et indispensables pour répondre à vos attentes.

Rejoignez SIM et profitez de nos avantages intérimaires :
- SIM vous offre un compte Klaro pour calculer vos droits à +2000 aides financières et un accès à son CSE externalisé Club Employés pour profiter de réductions et bons plans toute l'année !
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 150 euros

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Postulez en quelques clics ! Nos équipes vous contacteront pour échanger sur vos attentes, vos objectifs et vos compétences afin de proposer votre candidature.